Septembre marque la reprise. Les plannings se réorganisent, les équipes retrouvent leur rythme, et c’est souvent à cette période que resurgissent les tensions mises de côté pendant l’été : un salarié qui conteste ouvertement une consigne, des retards qui s’installent après la pause estivale, ou pire, une absence qui s’éternise sans aucune nouvelle. Trois situations […]
Nous sommes au cœur de l’été. Les vagues de départs en congés s’enchaînent et, pour maintenir la production ou le service client de votre PME, vous avez fait appel à des renforts : CDD de remplacement, contrats saisonniers ou jobs d’été. Sur le papier, le recours aux contrats courts semble être la solution idéale pour […]
Pour absorber les pics d’activité, répondre aux commandes des clients ou gérer la saisonnalité, de nombreuses TPE et PME ont mis en place un aménagement du temps de travail. Sur le papier, le dispositif est simple : certaines semaines les salariés travaillent davantage, d’autres moins. L’objectif est d’adapter les ressources aux besoins réels de l’entreprise […]
Quand on dirige une TPE, on le sait bien : une seule personne absente ou une ambiance tendue, et c’est toute la machine qui grince. Ce qu’on sait moins, c’est que les conflits au travail coûteraient en moyenne l’équivalent d’un mois de travail par an aux entreprises françaises. Les chiffres parlent d’eux-mêmes : près de […]
